「作れるのに、
受けられない」は、
こうして起きる。
チュートリアルを辿ればLPは作れます。けれど案件として成立させる 工程——ヒアリング・提案・見積・修正・納品・請求——は、制作とは切り離された別の技能です。
多くの学びはここで止まる。後半の工程を扱わないから、 「作れるのに受けられない」という谷が生まれます。Moxieは、 制作をそのほんの一部として捉え、案件の全工程を地続きで扱います。
- 01
ヒアリング
依頼主の課題と目的を聞き取る
- 02
提案
課題に対する解決策を提案として示す
- 03
見積
相場に沿った金額を自分で立てる
- 04
制作
伝わる成果物を形にする
- 05
修正
フィードバックに応じて磨き上げる
- 06
納品
依頼主の手元へ確実に届ける
- 07
請求
納品後の請求まで実務として終える
売っているのは、知識でも
動画でもない。残る成果物です。
情報なら、いまや無料でも手に入ります。Moxieが提供するのは、 案件参加までの全工程を一度通り抜ける体験と、その結果として 手元に残る成果物。読んで分かった気になる学びではなく、 出した実物が次の応募を支えます。
- 01情報の網羅ではなく、案件として成立させる工程の習得
- 02手を動かして、依頼主像に向けた成果物を一件仕上げる
- 03「分かった」ではなく「出せた」を学びの基準に置く
- 04残った成果物が、応募の根拠になる
AIに使われる側ではなく、
AIを使う側へ。
AIで制作は確かに速くなります。けれど何を作るかの判断、工程の設計、顧客とのやりとりは、人が学ぶべき領域です。ここを持っている人だけが、AIを道具 として使いこなせます。
だからMoxieでは、AIは目的ではなく手段です。AIを学ぶための スクールではなく、案件をこなすための判断力を身につけ、その上で AIを道具として握る——AIに使われるのではなく、AIを使う側に回るという位置づけです。
案件 → 教育 → 認定 → 案件。
教育で完結させず、案件へ還す。学んだことが現場へ循環してこそ意味が ある——その思想のもとで、MoxieはLeapFrogグループの教育レイヤーとして 循環の真ん中を担います。
案件
LeapFrogが地域店舗などからWeb制作案件を獲得する
教育
Moxieが未経験者を成果物が出せる状態まで育てる
認定
成果物をもとに応募できる状態へ（保証ではありません）
案件へ
獲得済みの実案件に応募する道に立つ
Moxieは、
グループの教育レイヤー。
案件を獲得するLeapFrogのもとで、Moxieは教育を担います。 Axisが人材派遣を、Unifortが大規模開発を受け持つ——獲得された 実案件へと人を還す循環の中に、この学びは置かれています。
LeapFrogグループについて- LeapFrog案件獲得
- Moxie教育（本サイト）
- Axis人材派遣
- Unifort大規模開発
※認定や案件への参加、収入を保証するものではありません。提供するのは案件への「応募権」です。
約束しないことを、
正直に書く。
Moxieは、案件への参加も、収入も保証しません。提供するのは案件への「応募権」であり、その先に立つかどうかは、本人の成果物と取り組みに委ねられて います。
これは弱みを認める言い訳ではなく、私たちの価値観です。保証できない ものを保証すると言わないこと——その誠実さこそが、本気で取り組む人に 選ばれる理由だと考えています。安売りもしません。案件参加までの全工程に責任を持つための姿勢です。